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		Stage interentreprises	nouveau L’essentiel du Développement Professionnel Continu : WebFormation de 2h Objectifs - Connaître les obligations des professionnels de santé en matière de Formation Professionnelle Continue. - Comprendre les dispositifs d’évaluation, de formation et de validation des formations dans le cadre du DPC.		Le 20/06/13 Places disponibles
		Stage interentreprises	nouveau Communiquer via internet quand on est une entreprise des industries de santé Objectifs - Identifier les contraintes et les aspects réglementaires spécifiques des industries de santé. - Analyser les bonnes pratiques et quelques échecs emblématiques. - Définir le format idéal de sa présence digitale. - Maîtriser la communication de ses collaborateurs. - Gérer les contenus émanant des utilisateurs (UGC).		Le 20/06/13 Places disponibles Le 02/12/13 Places disponibles
		Stage interentreprises	nouveau La prise de parole réussie Objectifs - Fortifier et consolider la posture professionnelle : confiance en soi, en l’autre, en l’événement. - Structurer une présentation orale porteuse de sens. - Optimiser l’impact du message, convaincre et mobiliser. - Produire et faire circuler le sens, garantir une bonne écoute entre les interlocuteurs. - Pratiquer, et progresser grâce à un suivi personnalisé.		Du 23/09 au 24/09/13 Places disponibles
		Stage interentreprises	nouveau Développer la qualité de vie au travail pour augmenter la performance de l’entreprise : management, sens du travail et reconnaissance Objectifs - Comprendre le sens de son travail entre procédures internes et espace de liberté individuelle. - Prendre sa position/sa place au sein d’une équipe, d’un projet. - Développer la créativité, nourricière du sens au sein de l’organisation réglementée. - Installer le bien-être au travail et adopter une attitude de prévention des risques psychosociaux. - Grandir et faire grandir l’équipe et l’entreprise, se motiver et savoir motiver ses salariés.		Du 23/09 au 24/09/13 Places disponibles
		Stage interentreprises	nouveau L’art de la communication : comprendre et bien se faire comprendre Objectifs - Transmettre des outils pratiques pour pouvoir faire passer des messages clairs et fermes, tout en restant en bons termes et être entendu. - Savoir répondre aux questions. - Savoir communiquer avec tout interlocuteur, quel que soit le mode relationnel, hiérarchique, fonctionnel ou en réseau, en interne, en externe, avec des clients, fournisseurs, des autorités, etc.		Le 26/09/13 Places disponibles
		Stage interentreprises	nouveau Évaluer les risques psychosociaux et prévenir leur réalisation grâce au management Jour 2 Objectifs - Approfondir les notions étudiées lors de la première journée.		Le 04/12/13 Places disponibles
		Stage interentreprises	nouveau Formation des nouveaux membres du Comité d'Entreprise et des délégués du personnel Objectifs - Maîtriser les prérogatives et le rôle de chaque institution représentative du personnel. - Appréhender et comprendre leur mode de fonctionnement interne. - Connaître les éventuelles responsabilités civiles et pénales qui découlent de l'exercice de leur mandat. - Identifier les moyens mis à leur disposition.
		Stage interentreprises	nouveau L'action en reconnaissance de la faute inexcusable de l'employeur Objectifs - Prévenir les risques en cas d'accident du travail ou de maladie professionnelle. - Comprendre et maîtriser les conséquences d’une mise en cause de l’employeur suite à la prise en charge d’un accident du travail ou d’une maladie professionnelle. - Peines et sanctions encourues, moyens de défense. - Comment limiter la responsabilité de l’employeur.
		Stage interentreprises	nouveau Nouvelles Tendances Audiovisuelles de la Santé sur le Web Objectifs - Connaître les nouvelles formes de production, de distribution et de consommation : le web, l'iPhone, les TV connectées, l'iPad, etc. - Avoir un panorama exhaustif des services, technologies et sites web qui ont révolutionné l'univers des contenus audiovisuels. - Focus sur les technologies émergentes, (notamment les usages dits « sociaux ») et les acteurs qui vont transformer le secteur audiovisuel. - Savoir mettre en place des services de veille.